Recruitment PT Aerotrans Services Indonesia

PakarBUMN.com | PT Aerotrans Services Indonesia, yang lebih dikenal dengan nama merek Aerotrans, didirikan dengan komitmen untuk menyediakan layanan terbaik kepada pelanggan. Perjalanan perusahaan ini dimulai pada tahun 1988 dengan nama PT Mandira Erajassa Wahana (MEW) sebagai bagian dari unit bisnis Aerowisata yang fokus pada layanan transportasi wisata dan korporasi. Aerotrans menjadi mitra utama bagi maskapai penerbangan nasional, PT Garuda Indonesia (Persero) Tbk. Dalam menghadapi tantangan dan kompleksitas manajemen transportasi darat serta untuk memenuhi kebutuhan dan harapan pelanggan, Aerotrans hadir dengan menyediakan lebih dari 1500 unit kendaraan, termasuk berbagai jenis bis (besar, sedang, kecil, dan mikro), kendaraan niaga (van, box, pick up), kendaraan pendukung penerbangan (hi-lift truck, low deck buses), dan layanan rental kendaraan (sedan). Fokus utama kami adalah memberikan layanan dan kualitas terbaik yang dapat diandalkan, dengan jaminan kepuasan bagi pelanggan dari berbagai sektor industri seperti penerbangan, minyak dan gas, pertambangan, perbankan, yang memiliki kebutuhan yang beragam.

Saat ini PT Aerotrans Services Indonesia, membuka rekrutmen lowongan kerja untuk dapat bergabung bersama dengan posisi sebagai berikut:

1. Senior Manager Treasury & Financial Analyst

Tanggung Jawab:

Menjalin hubungan baik dengan lembaga keuangan.
Mengendalikan dan mengawasi pengelolaan kas serta proyeksi arus kas perusahaan.
Mengawasi ketersediaan dana untuk investasi dan modal kerja.
Mengawasi rasio keuangan perusahaan.
Memastikan keakuratan analisa laporan keuangan.
Mengawasi realisasi anggaran perusahaan.
Mengelola asuransi perusahaan.

Kualifikasi:

Pendidikan minimal S1 Akuntansi/Manajemen.
Pengalaman minimal 3 tahun sebagai manager atau 5 tahun di bidang keuangan/perbankan atau sebagai Senior Auditor di Kantor Akuntan Publik.
Menguasai treasury, cash management, insurance, dan financial analysis.
Mahir menggunakan Ms. Excel dan Ms. Office.
Diutamakan yang bisa mengoperasikan sistem SAP.
Mampu berkoordinasi dengan perbankan, manajemen, dan divisi lain.
Kemampuan komunikasi dan kepemimpinan yang baik.

2. Cash Management Manager

Tanggung Jawab:

Membuat laporan arus kas perusahaan yang andal dan tepat waktu.
Mengelola kas perusahaan dan proyeksi arus kas.
Memastikan ketersediaan sumber pendanaan melalui bank atau non-bank.
Mengelola arsip transaksi keuangan.

Kualifikasi:

Pendidikan minimal S1 Akuntansi/Manajemen.
Pengalaman minimal 2 tahun sebagai manager atau 4 tahun di bidang keuangan atau sebagai Senior Auditor di Kantor Akuntan Publik.
Menguasai cash management, insurance, dan financial analysis.
Mahir menggunakan Ms. Excel dan Ms. Office.
Diutamakan yang bisa mengoperasikan sistem SAP.
Mampu berkoordinasi dengan perbankan, manajemen, dan divisi lain.
Kemampuan komunikasi dan kepemimpinan yang baik.

3. Financial Analyst Manager

Tanggung Jawab:

Membuat laporan analisa keuangan perusahaan yang andal dan tepat waktu.
Mengkonsolidasikan rencana kerja dan anggaran perusahaan tahunan (RKAP).
Mengawasi realisasi anggaran perusahaan.
Mengkonsolidasikan rolling forecast (ROFO) atas kinerja keuangan.
Mengelola arsip transaksi keuangan.

Kualifikasi:

Pendidikan minimal S1 Akuntansi/Manajemen.
Pengalaman minimal 2 tahun sebagai manager atau 4 tahun di bidang keuangan atau sebagai Senior Auditor di Kantor Akuntan Publik.
Menguasai cash management dan financial analysis.
Mahir menggunakan Ms. Excel dan Ms. Office.
Diutamakan yang bisa mengoperasikan sistem SAP.
Mampu berkoordinasi dengan manajemen dan divisi lain.
Kemampuan komunikasi dan kepemimpinan yang baik.

4. General Cashier

Tanggung Jawab:

Mencatat transaksi pengeluaran dan penerimaan kas perusahaan.
Mengelola dan mencatat petty cash perusahaan.
Melakukan cash opname dan rekonsiliasi bank secara rutin.
Mengelola arsip dokumen transaksi pengeluaran dan penerimaan kas.

Kualifikasi:

Pendidikan minimal S1 Akuntansi/Manajemen.
Pengalaman minimal 1 tahun di bidang keuangan.
Menguasai cash management atau akuntansi.
Mahir menggunakan Ms. Excel dan Ms. Office.
Diutamakan yang bisa mengoperasikan sistem SAP.
Mampu berkoordinasi dengan manajemen dan divisi lain.
Kemampuan komunikasi yang baik.

5. Tax Analyst

Tanggung Jawab:

Melaksanakan administrasi perpajakan perusahaan sesuai undang-undang yang berlaku.
Mendampingi dan menyediakan data terkait pemeriksaan pajak.
Membuat analisa perpajakan perusahaan berdasarkan rencana kerja dan anggaran perusahaan.
Mengelola arsip dokumen transaksi terkait perpajakan.

Kualifikasi: