Lompat ke konten Lompat ke sidebar Lompat ke footer

Recruitment PT Kereta Cepat Indonesia China (KCIC)

Recruitment PT Kereta Cepat Indonesia China (KCIC)

PakarBUMN.com
 |
PT Kereta Cepat Indonesia China (KCIC), anak perusahaan dari Pilar Sinergi BUMN Indonesia, berfokus pada jaringan kereta kecepatan tinggi. Perusahaan ini didirikan pada 2015, dengan investasi besar dari Tiongkok untuk membangun jalur kereta api Jakarta-Bandung. Terlepas dari fakta bahwa Indonesia pada awalnya mempertimbangkan tawaran dari Jepang, Tiongkok akhirnya dipilih dengan nilai proyek sebesar 75 triliun rupiah. PSBI dan Beijing Yawan HSR mendirikan PT KCIC, dengan PSBI memiliki mayoritas saham. Karena persaingan antara Tiongkok dan Jepang untuk pengaruh di Asia-Pasifik, proyek ini mendapat perhatian ekonomi dan politik. Meskipun kontroversial, proyek ini dilanjutkan karena keuntungan finansial yang lebih besar bagi Indonesia dari sistem keuangan Tiongkok yang tidak membutuhkan jaminan atau pendanaan langsung dari pemerintah Indonesia.


Saat ini PT Kereta Cepat Indonesia China (KCIC) membuka rekrutmen lowongan kerja untuk dapat bergabung bersama dengan posisi sebagai berikut:

1. Senior Officer Mobile Apps Programmer
Deskripsi Pekerjaan:

  • Merancang, mengembangkan, dan meningkatkan proses bisnis aplikasi.
  • Integrasi aplikasi seluler dengan ERP atau aplikasi lainnya.
  • Pemrograman, pengembangan, dan penyesuaian aplikasi.
  • Pemeliharaan dan pemecahan masalah aplikasi.
  • Pelatihan pengguna akhir dan pemeliharaan sistem informasi perusahaan.
  • Audit reguler untuk memastikan keamanan dan penggunaan aplikasi sesuai dengan persyaratan perusahaan.
Persyaratan:
  • Minimal Diploma 3 atau lulusan Universitas, diutamakan dalam Teknik Informatika.
  • Pengalaman minimal 2 tahun dalam pengembangan aplikasi seluler atau web.
  • Memiliki pengetahuan mendalam tentang setidaknya satu bahasa pemrograman seperti Swift, Kotlin, React Native, dan Flutter.
  • Memahami SQL Server atau Oracle Database, RDBMS, ETL, dan bahasa pemrograman lainnya.


2. Facility Maintenance Safety Inspector

Deskripsi Pekerjaan:
  • Mengelola kinerja keselamatan lingkungan.
  • Menyusun kebutuhan pelatihan manajemen lingkungan.
  • Mengimplementasikan sistem manajemen lingkungan perusahaan.
  • Melakukan inspeksi, pengawasan, dan pemantauan keselamatan lingkungan.
  • Berpartisipasi dalam aktivitas komite keselamatan.
Persyaratan:
  • Minimal pendidikan Diploma 3 atau Sarjana Teknik.
  • Pengalaman minimal 3 tahun dalam MEP (Mechanical, Electrical, Plumbing).
  • Memiliki pengetahuan tentang Keselamatan, HIRADC/JSA, Inspeksi Keselamatan, dll.
  • Diutamakan memiliki pengetahuan tentang perkeretaapian.


3. Environment Safety Inspector

Deskripsi Pekerjaan:
  • Memantau penerapan regulasi keselamatan pada peralatan kerja dan fasilitas.
  • Menyiapkan daftar peralatan kerja dan fasilitas termasuk persyaratan sertifikasi.
  • Melakukan inspeksi dan pemantauan keselamatan peralatan kerja dan fasilitas.
  • Mengkoordinasikan dengan unit terkait dalam implementasi sertifikasi dan kalibrasi peralatan kerja.
Persyaratan:
  • Minimal pendidikan Diploma 3 atau Sarjana Teknik.
  • Pengalaman minimal 3 tahun dalam MEP (Mechanical, Electrical, Plumbing).
  • Memiliki pengetahuan tentang Keselamatan, HIRADC/JSA, dll.
  • Diutamakan memiliki pengetahuan tentang perkeretaapian.


4. Auditor 1

Deskripsi Pekerjaan:
  • Mengembangkan program audit.
  • Menyiapkan dokumen yang diperlukan dan melakukan penilaian sesuai program audit.
  • Mengawasi pelaksanaan audit.
  • Menyusun temuan audit dan saran perbaikan.
Persyaratan:
  • Pendidikan formal setidaknya sarjana dengan akreditasi A atau diakui oleh perusahaan.
  • Pengalaman minimal 4 tahun sebagai Auditor.
  • Memiliki sertifikasi audit internal yang valid.


5. Senior Officer Internal Audit

Deskripsi Pekerjaan:
  • Menyiapkan rencana kerja tahunan dan anggaran departemen audit internal.
  • Melakukan administrasi dan administrasi sumber daya manusia, keuangan, dan rumah tangga dalam departemen audit internal.
Persyaratan:
  • Pendidikan formal setidaknya sarjana dengan akreditasi A atau diakui oleh perusahaan.
  • Pengalaman minimal 4 tahun sebagai Auditor.


6. Officer HR Organization Development

Deskripsi Pekerjaan:
  • Menyusun dan mengatur beban kerja perencanaan sumber daya manusia dan kebijakan tanggung jawab.
  • Menafsirkan dokumen perencanaan sumber daya manusia.
Persyaratan:
  • Sarjana Hukum, Bahasa Inggris, sumber daya manusia, atau setara.
  • Pengalaman minimal 1 tahun.
  • Mahir berbahasa Inggris.


7. Officer Accounting

Deskripsi Pekerjaan:
  • Memantau transaksi tiket.
  • Memastikan transaksi tunai dan non-tunai sesuai dengan rekening bank.
  • Memverifikasi semua transaksi tiket dan rekening bank.
  • Persyaratan:
  • Pendidikan minimal diploma dalam Akuntansi, dengan IPK minimal 3.00.
  • Fresh graduate dipersilakan.


8. Officer Internal Audit

Deskripsi Pekerjaan:
  • Membantu dalam persiapan rencana kerja dan anggaran departemen Audit Internal.
  • Membantu dalam mengelola dokumen pekerjaan dan laporan.
  • Pendidikan formal minimal diploma atau sarjana yang diakui oleh perusahaan.


9. Officer General Affair

Deskripsi Pekerjaan:
  • Melaksanakan kegiatan administrasi untuk memenuhi kebutuhan operasional perusahaan.
Persyaratan:
  • Sarjana dalam segala jurusan.
  • Pengalaman minimal 1 tahun.


10. Mandarin Interpreter

Deskripsi Pekerjaan:
  • Menerjemahkan pertemuan, laporan, surat resmi, dan dokumen teknis.
  • Membantu ekspatriat berkomunikasi dengan karyawan lokal.
Persyaratan:
  • Minimal Sarjana dalam Teknik Elektro, Sipil, atau Mekanikal.


11. Trainee Of Signaling Technician

Deskripsi Pekerjaan:
  • Melakukan pemeliharaan dan inspeksi peralatan sinyal untuk Kereta Cepat Jakarta-Bandung.
Persyaratan:
  • Usia maksimal 35 tahun.
  • Pendidikan minimal D3 dengan IPK minimal 3,0.
  • Fresh graduate dipersilakan.


12. Trainee Of Telecommunication Technician

Deskripsi Pekerjaan:
  • Melakukan pemeliharaan dan inspeksi peralatan telekomunikasi Kereta Cepat Jakarta-Bandung.
Persyaratan:
  • Usia maksimal 35 tahun.
  • Pendidikan minimal D3 dengan IPK minimal 3,0.
  • Fresh graduate dipersilakan.


13. Trainee Of EMU Maintenance Technician

Deskripsi Pekerjaan:
  • Melakukan pemeliharaan dan inspeksi EMU (Electrical Multiple Unit) untuk Kereta Cepat Jakarta-Bandung.
Persyaratan:
  • Usia maksimal 35 tahun.
  • Pendidikan minimal D3 di bidang Teknik Mesin, Teknik Otomotif, Teknik Elektro, atau sejenisnya.
  • Fresh graduate dipersilakan.


14. Trainee Of Heavy Machinery Technician

Deskripsi Pekerjaan:
  • Bertanggung jawab atas operasi dan pemeliharaan mesin berat untuk Kereta Cepat Jakarta-Bandung.
Persyaratan:
  • Usia maksimal 35 tahun.
  • Pendidikan minimal D3 di bidang Teknik Mesin, Teknik Elektro, atau sejenisnya.
  • Fresh graduate dipersilakan.


15. Trainee Of Power Supply Technician

Deskripsi Pekerjaan:
  • Melakukan pemeliharaan dan inspeksi peralatan listrik untuk Kereta Cepat Jakarta-Bandung.
Persyaratan:
  • Usia maksimal 35 tahun.
  • Pendidikan minimal D3 di bidang Teknik Elektro atau sejenisnya.
  • Fresh graduate dipersilakan.


16. Trainee Of Permanent Way Technician

Deskripsi Pekerjaan:
  • Melakukan pemeliharaan dan inspeksi jalur, bangunan, terowongan, dan jembatan untuk Kereta Cepat Jakarta-Bandung.
Persyaratan:
  • Usia maksimal 35 tahun.
  • Pendidikan minimal D3 di bidang Teknik Sipil atau sejenisnya.
  • Fresh graduate dipersilakan.


Cara Melamar

Jika anda Berminat melamar dan sesuai dengan kualifikasi lowongan kerja diatas silahkan Melamar dengan cara:


  1. Hati-hati terhadap segala bentuk jenis penipuan, karena lowongan ini gratis tidak ada biaya dalam bentuk apapun.