Lompat ke konten Lompat ke sidebar Lompat ke footer
Beranda / instansi

Recruitment Pegawai RSUD Cileungsi Tahun Anggaran 2024

Recruitment Pegawai RSUD Cileungsi Tahun Anggaran 2024

PakarBUMN.com | Rumah Sakit Umum Daerah Cileungsi (RSUD Cileungsi) Kabupaten Bogor berusaha untuk memenuhi kebutuhan kesehatan masyarakat dengan memberikan layanan kesehatan terbaik sesuai dengan standar. 
Visi
  • Seiring dengan tujuan pembangunan bidang kesehatan di Kabupaten Bogor, dalam menjalankan fungsi pemeliharaan dan peningkatan kesehatan perorangan melalui pelayanan kesehatan yang paripurna tingkat kedua dan ketiga sesuai kebutuhan medis, RSUD Cileungsi menetapkan Visi sebagai berikut:
“TERWUJUDNYA PELAYANAN KESEHATAN RUJUKAN YANG BERMUTU DAN TERJANGKAU”
Misi
Dalam mewujudkan Visi yang telah ditetapkan, RSUD Cileungsi menetapkan Misi sebagai berikut:
  1. Mengoptimalkan layanan kesehatan sesuai standar Rumah Sakit;
  2. Meningkatkan kompetensi dan profesionalisme SDM Rumah Sakit;
  3. Meningkatkan sarana dan prasarana pendukung pelayanan Rumah Sakit; dan
  4. Menerapkan management yang terpercaya dan dapat dipertanggung jawabkan.

Saat ini RSUD Cileungsi membuka rekrutmen lowongan kerja untuk dapat bergabung bersama dengan posisi sebagai berikut:
  1. Nutrisionis/Ahli Gizi
  2. Progammer
  3. Perawat
  4. Audiolog
  5. Refraksionis
  6. Teknisi Listrik
  7. Elektromedik
  8. Kesling
  9. Network Engineer
  10. IT Support
  11. Coder
  12. Filling
  13. Assembling
  14. Perawat ( Casemix )
  15. Security
  16. Petugas Kebersihan
JADWAL SELEKSI PENERIMAAN NAKES & NON NAKES RSUD CILEUNGSI TAHUN 2024
  • Pengumuman Pembukaan Penerimaan/Rekrutmen : 12 Februari 2024 s.d 13 Februari 2024
  • Seleksi Administrasi : 15 Februari 2024 s.d 16 Februari 2024
  • Pengumuman Hasil Seleksi Administrasi : 17 Februari 2024
  • Pelaksanaan Tes Tulis Umum dan Khusus : 19 Februari 2024 s.d 20 Februari 2024
  • Pengumuman Hasil Tes Tulis Umum dan Khusus : 21 Februari 2024
  • Pelaksanaan Tes Wawancara : 22 Februari 2024 s.d 23 Februari 2024
  • Pengumuman Kelulusan Calon Pegawai : 28 Februari 2024
  • Pemberkasan Calon Pegawai Orientasi : 29 Februari 2024
  • Pelaksanaan Orientasi : 01 Maret 2024 s.d 31 Mei 2024
  • Pengumuman Hasil Orientasi & Pengangkatan Menjadi Pegawai : 31 Mei 2024
note : Jadwal sewaktu – waktu dapat berubah dan segala bentuk informasi terkait penerimaan pegawai akan disampaikan melalui situs resmi RSUD Cileungsi.
PERSYARATAN DAN KRITERIA CALON PESERTA SELEKSI PENERIMAAN

A. PERSYARATAN UMUM
  1. Warga Negara Republik Indonesia, bertaqwa kepada Tuhan Yang Maha Esa, setia dan taat kepada Pancasila, UUD 1945, dan memiliki integritas tinggi terhadap Negara Kesatuan Republik Indonesia;
  2. Berkelakuan baik dan tidak pernah dihukum penjara atau kurungan berdasarkan keputusan pengadilan yang memiliki kekuatan hukum tetap ( dibuktikan dengan SKCK dilampirkan pada berkas lamaran);
  3. Tidak berkedudukan sebagai Calon Pegawai Negeri Sipil /Pegawai Negeri Sipil, TNI/ POLRI (dibuktikan dengan pernyataan pribadi setelah diterima);
  4. Tidak pernah diberhentikan dengan tidak hormat tidak atas permintaan sendiri sebagai pegawai Non PNS / pegawai swasta (dibuktikan dengan surat pernyataan pribadi setelah diterima);
  5. Tidak pernah bekerja di Rumah Sakit Umum Daerah Cileungsi;
  6. Mempunyai pendidikan, kecakapan, keahlian dan keterampilan yang diperlukan;
  7. Tidak bertato dan bertindik bagi pelamar laki-laki;
  8. Bersedia ditempatkan pada formasi yang ditetapkan;
  9. Tidak sebagai anggota dan / pengurus partai politik sesuai peraturan yang berlaku;
  10. Mampu mengoperasikan computer minimal program perkantoran (MS-Word, Exel atau sejenisnya
  11. Pelamar datang sendiri;
  12. Bebas Narkoba (setelah lulus test);

B. PERSYARATAN KHUSUS
1. Nutrisionis, Persyaratan :
  • Laki-laki / Perempuan.
  • Usia Maksimal 35 Tahun.
  • Ijazah S1 Gizi/Ilmu Gizi.
  • Nilai IPK minimal 3,00.
  • Lulusan Perguruan Tinggi terakreditasi minimal B.
  • Memiliki STR masa berlaku tidak kurang dari 1 (satu) tahun / Bukti proses pengurusan STR (Hanya Untuk Lulusan 2023).
  • Memiliki Sertifikat .
  • Pengalaman/Non Pengalaman.
  • Bersedia bekerja shift.
  • Tidak berstatus karyawan tetap di instansi lain, atau tidak terikat kontrak kerja dengan instansi lain.
  • Sehat jasmani & rohani, serta tidak buta warna.
2. Programmer, Persyaratan :
  • Laki-laki/ Perempuan.
  • Usia Maksimal 35 Tahun.
  • Ijazah S1 – Teknik Informatika/Sistem Informasi.
  • Nilai IPK minimal 3,00.
  • Lulusan Perguruan Tinggi terakreditasi minimal B.
  • Menguasai Power Builder , Sybase SQL Anywhere & Synchro.
  • Menguasai Web Programming Full Stack Min. Framework Laravel, MySQL/Postgree
  • SQL, dan API Min. JSON/XML & GIT.
  • Memiliki Sertifikat Keahlian yang diperlukan.
  • Pengalaman/Non Pengalaman.
  • Tidak berstatus karyawan tetap di instansi lain, atau tidak terikat kontrak kerja dengan instansi lain.
  • Sehat jasmani & rohani, serta tidak buta warna.
3. Perawat, Persyaratan :
  • Laki-Laki/ Perempuan.
  • Usia Maksimal 35 Tahun.
  • Ijazah DIII Keperawatan.
  • Nilai IPK Minimal 2,75.
  • Memiliki STR masa berlaku tidak kurang dari 1 (satu) tahun/ Bukti proses pengurusan
  • STR (Hanya Untuk Lulusan 2023).
  • Memiliki Sertifikat PPGD,ICU,HD,Kamar Operasi akan diutamakan.
  • Memiliki Sertifikat BTCLS/PPGD akan diutamakan.
  • Pengalaman/Non Pengalaman.
  • Bersedia bekerja shift.
  • Sehat jasmani/rohani serta tidak buta warna.
4. Audiolog & Refraksionis, Persyaratan :
  • Laki-Laki/ Perempuan.
  • Usia Maksimal 35 Tahun.
  • Ijazah DIII – Audiologi, DIII – Refraksi Optisi.
  • Nilai IPK Minimal 2,75.
  • Lulusan Perguruan Tinggi terakreditasi minimal B
  • Memiliki STR masa berlaku tidak kurang dari 1 (satu) tahun / Bukti proses pengurusan STR (Hanya Untuk Lulusan 2023).
  • Memiliki Sertifikat yang diperlukan.
  • Pengalaman/Non Pengalaman.
  • Bersedia bekerja shift.
  • Tidak berstatus karyawan tetap di instansi lain, atau tidak terikat kontrak kerja dengan instansi lain.
  • Sehat jasmani/rohani serta tidak buta warna.
5. Elektromedik, Persyaratan :
  • Laki-Laki/ Perempuan
  • Usia Maksimal 35 Tahun
  • Ijazah DIII Elektro Medik
  • Nilai IPK Minimal 2,75
  • Lulusan Perguruan Tinggi terakreditasi minimal B
  • Memiliki STR masa berlaku tidak kurang dari 1 (satu) tahun / Bukti proses pengurusan STR (Hanya Untuk Lulusan 2023)
  • Pengalaman/Non Pengalaman
  • Bersedia bekerja shift
  • Tidak berstatus karyawan tetap di instansi lain, atau tidak terikat kontrak kerja dengan instansi lain
  • Sehat jasmani/rohani serta tidak buta warna
6. Teknisi Listrik, Persyaratan :
  • Laki-Laki.
  • Usia Maksimal 35 Tahun.
  • Ijazah DIII – Teknik Elektro/Listrik.
  • Nilai IPK Minimal 2,75.
  • Lulusan Perguruan Tinggi terakreditasi minimal B.
  • Memiliki Sertifikat yang diperlukan.
  • Pengalaman/Non Pengalaman.
  • Tidak berstatus karyawan tetap di instansi lain, atau tidak terikat kontrak kerja dengan instansi lain.
  • Sehat jasmani/rohani serta tidak buta warna.
7. Pelaksana Kesling, Persyaratan :
  • Laki – Laki/Perempuan.
  • Usia Maksimal 35 Tahun.
  • Ijazah DIII – Kesehatan Lingkungan.
  • Lulusan Perguruan Tinggi terakreditasi minimal B.
  • Memiliki Sertifikat yang diperlukan.
  • Pengalaman/Non Pengalaman.
  • Tidak berstatus karyawan tetap di instansi lain, atau tidak terikat kontrak kerja dengan instansi lain.
  • Sehat jasmani/rohani serta tidak buta warna.
8. Network Engineer & IT Support, Persyaratan :
  • Laki – Laki/Perempuan.
  • Usia Maksimal 35 Tahun.
  • Ijazah DIII – Teknik Informatika.
  • Lulusan Perguruan Tinggi terakreditasi minimal B.
  • Menguasai Mikrotik & Ubuntu Server.
  • Menguasai Networking & Device Trouble Shooter.
  • Memiliki Sertifikat yang diperlukan.
  • Pengalaman/Non Pengalaman.
  • Tidak berstatus karyawan tetap di instansi lain, atau tidak terikat kontrak kerja dengan instansi lain.
  • Sehat jasmani/rohani serta tidak buta warna.
9. Coder, Filling, Assembling, Persyaratan
  • Laki – Laki/Perempuan.
  • Usia Maksimal 35 Tahun.
  • Ijazah DIII – Rekam Medik.
  • Lulusan Perguruan Tinggi terakreditasi minimal B.
  • Memiliki Sertifikat yang diperlukan.
  • Pengalaman/Non Pengalaman.
  • Tidak berstatus karyawan tetap di instansi lain, atau tidak terikat kontrak kerja dengan instansi lain.
  • Sehat jasmani/rohani serta tidak buta warna.
10. Perawat ( Casemix ), Persyaratan :
  • Laki-Laki/ Perempuan.
  • Usia Maksimal 35 Tahun.
  • Ijazah DIII Keperawatan.
  • Nilai IPK Minimal 2,75.
  • Memiliki STR masa berlaku tidak kurang dari 1 (satu) tahun/ Bukti proses pengurusan STR (Hanya Untuk Lulusan 2023).
  • Memiliki Sertifikat BTCLS/PPGD akan diutamakan.
  • Pengalaman/Non Pengalaman.
  • Bersedia ditempatkan pada unit casemix.
  • Sehat jasmani/rohani serta tidak buta warna.
11. Verifikator, Pelaksana Keuangan, Persyaratan :
  • Laki – Laki/Perempuan.
  • Usia Maksimal 35 Tahun.
  • Ijazah DIII – Manajemen Keuangan/Akuntansi/Ekonomi
  • Lulusan Perguruan Tinggi terakreditasi minimal B.
  • Memiliki Sertifikat yang diperlukan.
  • Pengalaman/Non Pengalaman.
  • Tidak berstatus karyawan tetap di instansi lain, atau tidak terikat kontrak kerja dengan instansi lain.
  • Sehat jasmani/rohani serta tidak buta warna.
12. Petugas Keamanan, Persyaratan :
  • Laki – Laki/Perempuan
  • Usia Maksimal 35 Tahun
  • Ijazah SLTA/Sederajat
  • Pengalaman/Non Pengalaman
  • Sertifikat Petugas Keamanan ( Diutamakan )
  • Tidak berstatus karyawan tetap di instansi lain, atau tidak terikat kontrak kerja dengan instansi lain
  • Sehat Jasmani/Rohani, Tidak Buta Warna, dan Tidak Berkacamata
  • Tinggi Badan Minimal 170 cm ( Pria ), dan 160 ( Wanita )
  • Memiliki Kemampuan Dalam Bidang Olahraga ( Diutamakan Bola Voly )
13. Cleaning Service, Persyaratan :
  • Laki – Laki/Perempuan
  • Usia Maksimal 35 Tahun
  • Ijazah SLTA/Sederajat
  • Pengalaman/Non Pengalaman
  • Tidak berstatus karyawan tetap di instansi lain, atau tidak terikat kontrak kerja dengan instansi lain
  • Sehat Jasmani/Rohani
  • Tinggi Badan Laki – Laki Minimal 165 cm
  • Tinggi Badan Perempuan 155 cm

C. KELENGKAPAN ADMINISTRASI DAN PENYAMPAIAN BERKAS
1. Surat lamaran :
  1. Ditulis tangan dengan menggunakan tinta warna hitam diatas kertas folio bergaris atau menggunakan komputer;
  2. Ditujukan kepada Direktur RSUD CILEUNGSI Kabupaten Bogor;
  3. Mencantumkan identitas diri (nama, tempat tanggal lahir, pendidikan, alamat / tempat tinggal jelas dan nomor telepon yang mudah dihubungi) serta formasi jabatan yang dilamar;
  4. Surat lamaran dilampiri kelengkapan administrasi sesuai persyaratan khusus;
  5. Semua berkas lamaran dimasukkan ke dalam amplop berwarna coklat;
  6. Berkas lamaran disampaikan pada panitia Penerimaan Rumah Sakit Umum Daerah Cileungsi Kabupaten Bogor paling lambat pada : 13 Februari 2024 Jam 09.00 s.d 16.00 WIB
  7. Berkas lamaran yang masuk melewati batas waktu yang ditentukan tidak diterima.

D. PELAKSANAAN SELEKSI
  • Seleksi dilaksanakan sebanyak 3 (Tiga) tahapan dan menggunakan sistem gugur, meliputi:
  1. Seleksi Administrasi;
  2. Ujian Tertulis;
  3. Tes Wawancara;
  • Pelamar yang tidak mengikuti salah satu tahapan ujian / tes dengan alasan apapun, dianggap mengundurkan diri dan dinyatakan gugur;
  • Peralatan ujian : Ballpoint warna hitam, pensil 2B, penghapus, alas tulis.
  • Pada saat pelaksanaan ujian dilarang membawa alat komunikasi, senjata tajam/api atau sejenisnya;
  • Waktu dan tempat pelaksanaan ujian akan diberitahukan kemudian.

E. KETENTUAN LAIN-LAIN
  1. Pendaftaran tidak dipungut biaya, Panitia Rumah Sakit Umum Daerah Cileungsi Kabupaten Bogor tidak bertanggung jawab terhadap oknum siapapun baik perorangan atau pun lembaga yang mengatasnamakan Rumah Sakit Umum Daerah Cileungsi Kabupaten Bogor atau Instansi manapun yang mengaku memudahkan pelamar untuk diterima sebagai pegawai;
  2. Berkas lamaran yang sudah masuk menjadi milik panitia ;
  3. Pelamar yang terbukti memberikan keterangan palsu atau memalsukan dokumen terkait dengan berkas persyaratan, dinyatakan gugur;
  4. Pelamar yang telah dinyatakan lulus, namun mengundurkan diri, tidak akan diterima sebagai pegawai RSUD CILEUNGSI pada pengadaan pegawai tahun berikutnya;
  5. Tidak menuntut untuk dijadikan PNS;

Cara Melamar

Jika anda Berminat melamar dan sesuai dengan kualifikasi lowongan kerja diatas silahkan Melamar dengan cara:

segera kirimkan lamaran ke RSUD Cileungsi yang berlokasi di :
Jl. Raya Cileungsi - Jonggol No.KM. 10, Cipeucang, Kec. Cileungsi, Kabupaten Bogor, Jawa Barat 16820

  1. Pendaftaran dibuka tanggal 16 Februari 2024
  2. Hati-hati terhadap segala bentuk jenis penipuan, karena lowongan ini gratis tidak ada biaya dalam bentuk apapun.